下記のような取り組みの実施。
・世界中の貧困をなくすため、寄付活動に積極的に参加。
・ウェビナーを開催し、積極的な情報共有を行う。
・インターン生の積極的な採用、次世代への教育。
・雇用について年齢・性別・住まいの地域等の差別を一切しない。
・業務内でのハラスメントを一切許容しない。
・電車バス自転車徒歩通勤を推進。
・仕事と家事などのライフワークバランスを尊重。
・場所や環境にとらわれることなく働きやすい環境の提供。
・育児休暇等取得しやすい職場の環境づくり。
・ペーパーレス業務を推進認証マークのある製品を積極的に使用。
・マイボトル使用を推進し、ゴミを増やさない活動を実施。
・万が一の災害に備えて防災グッズの定期的な点検。
・海、山、地域活動のごみ拾い活動に積極的に参加。